Der Kreis Höxter bietet:

• ein Beschäftigungsverhältnis, das den Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst unterliegt (TVöD) sowie die Vorzüge im öffentlichen Dienst genießt. 
• flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeitbeschäftigung ab mind. 50 %)
• die Möglichkeit zur Inanspruchnahme flexibler Arbeitsformen (Home-Office und mobiles Arbeiten)
• familienfreundliche Rahmenbedingungen, wie z.B. einen Betriebskindergarten zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren (Standort Höxter) und unterschiedliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung bieten die Chance, persönliche und familiäre Belange mit dienstlichen Interessen und Erfordernissen in Übereinstimmung zu bringen
• regelmäßige Fortbildungen fördern alle Mitarbeiter/innen, unter Berücksichtigung ihrer individuellen Fähigkeiten, im Hinblick auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung und zur sachgerechten, zielorientierten und effizienten Erledigung der Aufgaben
• attraktive Arbeitgeberleistungen, wie Zusatzversorgung durch betriebliche Altersversorgung und ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• Angebot zum Leasing eines E-Bike – Dienstrads für tariflich Beschäftigte

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• die Umsetzung von Um- und Ausbaumaßnahmen an Straßen und Radwegen (einschl. Massen- und Kostenermittlung, Ausschreibung, Vergabe, Bauleitung und Abrechnung)
• das Erstellen von Projektförderanträgen
• die Vorbereitung von Vereinbarungen mit anderen Baulastträgern

Folgende Qualifikationen werden vorausgesetzt:

• Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. FH bzw. B. Eng. / M. Eng.)
• Gute Ausdruckfähigkeit in Wort und Schrift
• Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zu Dienstfahrten

Darüber hinaus wäre wünschenswert:

• Erfahrung in der Bauvorbereitung und Abwicklung von Straßenbaumaßnahmen
• Erfahrung in der Projektkoordination
• Kenntnisse der einschlägigen Technischen Vorschriften und des Vergaberechts

Zu Ihren Stärken zählen:

• Teamfähigkeit
• Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen

Wir suchen sowohl Bauingenieure mit Erfahrung als auch Berufseinsteiger!

Weitere Informationen:

• Die Stelle ist gleichermaßen für Frauen und Männer geeignet. Frauen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.  
• Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden, wobei jedoch eine ganztägige Besetzung der Stelle gewährleistet sein muss. Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung ist erforderlich.  
• Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden begrüßt.
• Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Sie fühlen sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Fragen zu dieser Stellenausschreibung beantwortet Ihnen gerne Herr Spitzenberg Tel.: 05271/965-6405 oder per E-Mail j.spitzenberg@kreis-hoexter.de.

Die Leitung der Abteilung „Straßen“, Frau Lockstedt-Macke, Tel.: 05271/965-4500 oder per E-Mail h.lockstedt-macke@kreis-hoexter.de, steht Ihnen ebenfalls für Fragen gerne zur Verfügung.

Bewerbungsschluss ist der 15.06.2025. 

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Hinweis zum Bewerbungsverfahren:
Der Kreis Höxter hat auf ein Online-Bewerbungsverfahren umgestellt. Das Bewerbungsverfahren wird durch die Online-Plattform „Interamt“ (www.interamt.de) durchgeführt.

Die Online-Bewerbung hat im Vergleich zur Bewerbung auf dem Postweg bzw. per E-Mail den Vorteil, dass die Bewerbungen automatisch erfasst und zeitnah bearbeitet werden können.

Bei Fragen zum Ablauf des Online-Bewerbungsverfahrens steht Ihnen die Abteilung „Personal“ unter der Telefonnummer 05271/965-6408 oder -6410 gerne zur Verfügung.

Technische Fragen zum Online-Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen „Interamt“ unter der Telefonnummer 0385/4800-140.